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摘要:岚图正式员工的薪酬级别主要从 S1 到 S4 。 岚图作为东风汽车集团旗下的高端智能电动汽车品牌其薪酬遵循市场原则并实施员工持股像高级经理和专家岗以上员工都能申购一定额度公司股份员工持股平台武汉沃雅企业管理咨询合伙企业有限合伙共持有
岚图正式员工的薪酬级别主要从 S1 到 S4 。
岚图作为东风汽车集团旗下的高端智能电动汽车品牌其薪酬遵循市场原则并实施员工持股像高级经理和专家岗以上员工都能申购一定额度公司股份员工持股平台武汉沃雅企业管理咨询合伙企业有限合伙共持有 10.3448%的股权。
具体薪资等级的划分是根据多方面因素综合评定的。像技术研发类岗位更看重专业技能和创新能力。管理岗位则更注重领导能力和团队管理成效。
S1 等级通常针对初入公司、经验相对少的员工。随着经验不断积累、技能提升和工作成果展现能逐步晋升到 S2、S3 等级。
S4 等级往往是给在公司有丰富经验、卓越能力并且为公司作出重要贡献的资深员工。
不过要注意岚图不少岗位的职责还比较模糊人员该做啥、咋做还在摸索阶段。所以对于员工的发展和薪酬评定可能会存在一定的不确定性和变化。但总体来说只要努力提升自己的能力做出优秀的工作成果在岚图还是有很大的晋升和涨薪空间的。
岚图不可以在东风店进行常规保养。东风和岚图的体系是分开的。
在质保期内建议去岚图 4S 店保养这样万一车辆出问题处理会更方便能保障自身权益。
如果当地没有岚图 4S 店而车辆又在质保期内提前和东风 4S 店沟通确认能承接岚图保养业务以及相关流程和标准也可以去东风 4S 店。
出保后可以根据实际情况选择。追求专业服务和原厂配件去岚图 4S 店或东风 4S 店较好。
注重性价比正规有资质的大型汽修店也能满足基本保养需求。但要注意无论在哪保养都得确保配件质量可靠操作符合规范并保存好保养记录。
没有岚图售后板喷中心的城市会委托东风英菲尼迪 4S 店做售后钣喷维修。普通维修甚至可以在外面找小店但特殊或专有备件可能只有岚图交付中心能调货。
所以购买岚图汽车前一定要了解清楚当地的售后情况当地有岚图 4S 店或交付中心会省事很多。