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摘要:丰田霸道2700发动机的马力是163Ps和159Ps。以普拉多 2016款 2.7L 自动豪华版为例,其长宽高分别为4780毫米、1885毫米、1845毫米,轴距为2790毫米,前轮距1585毫米,后轮距1585毫米,整备质量为214
以普拉多 2016款 2.7L 自动豪华版为例,其长宽高分别为4780毫米、1885毫米、1845毫米,轴距为2790毫米,前轮距1585毫米,后轮距1585毫米,整备质量为2145千克。动力方面,其搭载了2.7L自然吸气发动机,最大马力163Ps,最大功率120kW,最大扭矩246牛米。
以普拉多 2015款 2.7L 自动豪华版为例,其长宽高分别为4780毫米、1885毫米、1845毫米,轴距为2790毫米,前轮距1585毫米,后轮距1585毫米,整备质量为2140千克。动力方面,其搭载了2.7L自然吸气发动机,最大马力159Ps,最大功率117kW,最大扭矩244牛米。
1、明确问题:思考工作的真正目的;思考工作的理想状态和现状;将理想状态和现状之间的差距可视化。
2、分析问题:将问题分层次、具体化;选定要优先着手解决的问题;现地现物地观察流程,明确问题点。
3、设定目标:下定自己解决问题的决心;设定定量、具体且富有挑战性的目标。
4、把握真因:抛弃先入为主的观念,多方面思考要因;现地现物地确认事实,反复追问为什么;明确真因。
5、制定对策:思考尽可能多的对策;筛选出附加价值高的对策;寻求共识;制定明确具体的实施计划。
6、贯彻实施对策:齐心协力,迅速贯彻;通过及时的汇报?联络?商谈共享进展信息;永不言弃,迅速实施下一步对策。
7、评价结果:对目标的达成结果和过程进行评价,并同相关人员共享信息;站在客户自身的立场上重新审视整个过程;学习成功和失败的经验。
8、巩固成果:将成果制度化并加以巩固(标准化);推广促成成功的机制;着手下一步的改善。