【太平洋汽车网 行业频道】11月16日，长城汽车以“一场21个字的发布会”正式公布了长城汽车的全新企业文化。“绿智潮玩嗨世界”、“廉信创变共分享”、“每天进步一点点”，这21个字分别概括了未来长城汽车的使命愿景、全新核心价值观以及企业精神。

　　在“绿智潮玩嗨世界”中，“绿”表示将秉承全产业链低碳环保的理念，坚持绿色、清洁能源的研发与投入，为保护绿色地球持续做贡献；“智”表示将与科技创新时代同频共振，以智能产品为核心，打造全场景高智能产业生态，为用户提供更便捷、更愉悦、更丰富的智能出行体验；“潮”表示将洞察产业浪潮、弄潮能源革命、捕捉时代潮流，提供更个性化、智能化、更有创意、有价值认同感的产品及服务；“玩”表示在智能科技的加持下让车更好玩，同时赋予产品文化内涵，汇聚具有共同爱好的用户群体玩在一起，共创专属的社交生活；“嗨世界”表示致力于全球化发展，让全球用户在“绿智潮玩”中享受惊喜和极致体验。

　　而在“廉信创变共分享”中，“廉”和“信”表示长城汽车将继续秉持公平公正、廉洁自律的作风，始终以用户为中心，诚实守信、合规经营；“创”和“变”表示长城汽车将继续坚持精准投入，培厚创新土壤；“共分享”表示长城汽车将构建“森林模式”共生共赢生态圈，孵化更多元的业务，与员工和全产业链一同创造未来，分享成果。

　　作为企业精神的概括，“每天进步一点点”要求长城汽车的员工稳健务实、脚踏实地、持续创新、奋斗进取，为用户提供更具诚意、更有人性化的产品和服务。

　　早在7月13日，长城汽车董事长魏建军发布公开信《致长城汽车伙伴们的一封信：长城汽车如何挺过明年》，揭示长城汽车突围路上所面临的局势与挑战。魏建军认为，汽车企业变革的关键在于思维理念和组织机制的变革。为此，长城汽车构建了以用户为中心的全新组织架构，产品、技术、营销等各领域向“以用户为中心”转变。

　　据悉，未来长城汽车将在这21个字的全新企业文化下，继续聚焦“以用户为中心”的发展方向，持续推进长城汽车由“中国汽车制造企业向全球化科技出行公司”转型的步伐。（文：太平洋汽车网 杨高宇）